Pensionskasse mit Tradition
Betriebliche Altersversorgung
Die Pensionskasse der Mitarbeiter der Hoechst-Gruppe VVaG ist eine über-
betriebliche Einrichtung der betrieblichen Altersversorgung für die an der Kasse
angeschlossenen Trägerunternehmen.
Mit Kapitalanlagen von rd. 6 Milliarden € gehört die Pensionskasse der Mitarbeiter
der Hoechst-Gruppe VVaG in Deutschland zu einer der größten Einrichtungen der betrieblichen
Altersversorgung.
Die Förderrente - eine Erfolgsstory
Auch 2011 war ein Jahr, in dem sich viele Bürgerinnen und Bürger neu dazu entschlossen
haben, mit einer Riester-Rente zusätzlich für das Alter vorzusorgen.
Allein im letzten Quartal des Jahres entschieden sich 363.000 für diese staatlich
geförderte Form der ergänzenden Alterssicherung. Die Gesamtzahl der Riester-Verträge
hat damit die 15-Millionen-Grenze überschritten und hat sich mit Stand 31. Dezember
2011 auf 15.360.000 erhöht. (Quelle: BMAS).
Haben Sie schon die Förderung beantragt?
Die bei der Pensionskasse der Mitarbeiter der Hoechst-Gruppe VVaG versicherten Arbeitnehmer
können für geleistete Pflichtbeiträge zur Pensionskasse ab 01. Januar
2002 zusätzlich die "Riester-Förderung" beantragen. Mehr Informationen
erhalten Sie unter dem Punkt Förderrente.